Junge Talente lassen sich nicht mit Standardfloskeln überzeugen! Erfolgreiches Hochschulmarketing funktioniert heute nur noch mit innovativen Ideen, zielgruppenspezifischer Ansprache und dem Aufbau von Beziehungen.
Wie kann man Top-Talente von morgen schon früh für sich gewinnen? Wir zeigen Ihnen mit welchen Ideen, Inhalten und Events Sie bei Studierenden der Gen Z punkten.
Lynn Schäfer ist Recruiting-Allrounderin und hat über 15 Jahre Erfahrung im Hochschulmarketing. Sie plaudert im gemeinsamen Online-Event mit Martin Sulzbacher von myVeeta aus dem Hochschulmarketing-Nähkästchen.
Lynn verrät unter anderem, wie sie bei McKinsey riesengroße Events für Studierende organisiert hat, um die besten Student:innen schon früh für das Unternehmen zu begeistern. Auch aus der Hochschul-Perpektive kann Lynn berichten: Sie hat an der ESCP Business School das Talent Management verantwortet und viele erfolgreiche Hochschulmarketing-Initiativen begleitet.
Erfahren Sie:
- Wie sprechen Sie spannende Student:innen zur richtigen Zeit mit dem passenden Content an?
- Welche kreativen, ausgefallenen Ideen gibt es, um aus der Masse herauszustechen?
- Wie können Sie den Kontakt zu Top-Talenten halten, bis Sie sie zu Mitarbeiter:innen machen können?
- Wie funktionieren Kooperationen mit Hochschulen am besten?
- Wie kann man Hochschulmarketing auch mit kleinerem Budget erfolgreich betreiben?
Lynn Schäfer…
- ist Expertin für Talent Management und Employer Branding
- war bei McKinsey zuständig für das Recruiting von Berufseinsteiger:innen
Martin Sulzbacher…
- hat langjährige Erfahung im Consulting und in der Personalleitung
- ist Spezialist für Talent Relationships und Employee Referral
- ist Chief Growth Officer bei myVeeta